为了增加大家的见识，提高企业的凝聚力和员工的工作热情，同时也增添了深安公司的荣誉感及员工的归属感，让大家以更加饱满的精神和更大的热情投入到工作中。公司在2015年的9月30日组织了公司高管及年度优秀管理人员开启了5天的境外之旅。
在企业做强，做大的同时，深安公司一直十分注重企业文化和丰富员工的业余生活，坚持把组织员工旅游作为企业的一项福利，每年组织国内，外的集体旅游两次，促进同事之间的感情，让大家在紧张的工作之余，充分的享受异国情调。
在旅游归来的途中，员工们纷纷表示:虽然旅途比较劳累，但是大家觉得特别有意义，毅力得到了锻炼，体会到了团队的凝聚力，更重要的是有所感悟，把这些体会和感悟带到工作中去，在今后以更加饱满的精神状态去迎接挑战。
初秋北京
2012年，中秋和国庆，双节同贺！深圳到北京的旅游，是我们公司历年来对公司年度优秀职员工及高层管理人员的一个肯定及鼓励， 一次美好的行程和一段特殊的记忆！
这一年，公司安排了团队的管理人员来到了美丽、丰饶、神奇而著称于世，一直被外界称为“秘境”的云南。据导游介绍，在这个少数民族最多的省份，一共生活着25个少数民族 ，当地以彝族同胞居多，所以一般都将男孩称为阿黑哥，女孩称为阿诗玛。而不同的地方称呼也是不同的，有“潘金哥”、“潘金妹”。境内少数民族青年男女的称呼更是丰富多彩，常常令我们记此忘彼。
人生处处是课堂，累并快乐着
上周六，注定是一个艰难但着实充满意义的一天。正所谓人生处处是课堂，只要去用心去体会，何处不修行....它带给我的不仅是生理上的挑战，也给我带来了一笔精神上的财富。 我也为我能处于这样一个有默契的团队而感到荣幸，我相信，在我们这个大家庭中，不论我们接下来会面临怎样的困难，我们都能够手牵着手共同去克服，因为我坚信：团结就是力量！
在这个过程中，我深刻的理解到了什么叫“团队”回顾训练的全过程，历历在目，在困难和挑战面前，大家都能凝心聚力，充分体现了挑战自我，熔炼团队的精神。没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神，这次的所有训练项目就无法完成。如果一个团队的组成人员各行其是、我行我素、自私自利、违法乱纪，势必一盘散沙，工作就是难出成就，相反当这个团队面临艰巨任务或遇到困难时能坚定信心，同舟共济，在惊涛骇浪面前就能无所畏惧，就能完成别人认为无法完成的任务，就能顺利地到达胜利的彼岸。这次训练的全过程中，所有的队员都为团队完成训练科目发挥了重要作用。正是由于大家严格要求自己，注重了细节，一丝不苟、自动自发、拒绝借口，才顺利地完成了任务。
这次拓展活动使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性，同时也学会了如何突破自己心理的极限，可以说是一次非常难得的经历。这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的，证明了自己，超越了自己。
通过这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题，解决问题的战略团队，大家都各司其职、各负其责，在拓展项目中寻找合作的黄金点，不断形成一种默契，这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体，团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气，提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心，更可贵的是锻炼了每个团员的胆识，也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能，超越自己就能够创造奇迹。
我很感谢能有这样一次深刻的体验和有意义的经历。在这次拓展中,安排的训练注重团队项目,它的最大特点就是群策群力，团队的集体智慧的体现和团队的创造力。在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最应该注意的是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好；个体对团队的关注应该远远超过了其自身!
天公不作美，从小雨到大雨，我们的团队在这样恶劣天气下，不畏惧、不退缩、不抛弃、不放弃。害大家淋了一天的雨，在这里深表歉意，大家辛苦了！！
参加挑战，是一种选择；离开挑战，是一种勇气；驰骋战场，是一种胜利！！！
